到了60岁但社保未缴满15年，是否可以进行补交？

60岁社保未缴满15年，一般不可直接补交，但特定条件下可以。分析说明：根据我国的社保政策，达到法定退休年龄且社保缴费满15年是享受基本养老保险待遇的前提条件。然而，对于60岁时社保未缴满15年的情况，并非绝对无法补交。特定条件下，如属于2011年以前退休的国企事业单位职工、1961年至1982年期间下乡的知识青年，或在《社会保险法》实施前参保并延长缴费后仍不足15年的，可能允许一次性补缴。此外，若存在中断缴费的情况，中断部分也可进行补交。提醒：若无法补交且社保缴费年限远低于15年，将直接影响养老金待遇的享受，应及时咨询当地社保局，了解详细补救措施。
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具体操作：1.一次性补交：需持个人身份证明、社会保险卡等材料，到社会保险经办机构申请基本养老保险的补交。补交条件包括2011年以前退休的国企事业单位职工、1961年至1982年期间下乡的知识青年等，或在《社会保险法》实施前参保并延长缴费后仍不足15年的情况。2.申请延迟退休：若不符合一次性补交条件，可向当地人社部门提出延迟退休的申请，继续按月缴纳社保，直到缴满15年后再办理退休手续。申请时需与用人单位提前协商，征得其同意。3.转入城乡居民基本养老保险：若经济条件有限或不愿延迟退休，可向当地社会保障部门提出申请，将城镇职工养老保险转为居民养老保险。但需注意，转入后养老金待遇水平可能下降，且一旦转入不能再次转回。
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处理方式：从法律角度看，对于60岁社保未缴满15年的情况，常见的处理方式包括一次性补交、申请延迟退休和转入城乡居民基本养老保险。选择建议：若符合一次性补交的条件，如属于特定历史时期的人员或存在中断缴费情况，应优先考虑补交；若不符合补交条件且经济条件允许，可考虑申请延迟退休；若经济条件有限或不愿延迟退休，可考虑转入城乡居民基本养老保险。